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Appel à candidatures : stage en finance – Sony Music

Jean de Dieu BOUKANGA

By Jean de Dieu BOUKANGA

18 Mai 2022 - 15:51

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L'équipe Finance de Sony Music France, recherche un(e) stagiaire pour son pôle Finance. Ce stage en Finance d’entreprise vous apportera une composante gestion de projets et analyse financière/valorisation.

(Photo) : le groupe 4 Keus, distribué par Sony Music en France.

Sony Music Entertainment France est un des leaders de la production, distribution et promotion musicale en France et dans le monde, qui développe depuis près d’un siècle un catalogue prestigieux d’artistes au sein de ses labels (Columbia, RCA, EPIC, A+LSO, Hall Access, Masterworks, Load & Distribués).

Missions

Vous pourrez mettre en pratique et approfondir vos connaissances en contribuant aux missions suivantes : 

  • Analyse financière des projets d’acquisitions et investissements.
  • Création d’outils pour les labels : Support aux labels (Columbia, RCA, EPIC, Hall Access…) dans l’aide à la décision.
  • Projet « Roster » (projet long terme de mise à dispo de données/stats sur nos contrats).
  • Suivi des filiales et participations (Labels indépendants).

Profil

  • Étudiant(e) en fin de cursus scolaire type Master finance, vous recherchez un stage challengeant et stimulant.
  • Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre curiosité, vous êtes apprécié(e) pour votre organisation, rigueur, votre agilité et votre esprit de synthèse et d’analyse.
  • Une expérience en finance serait appréciée (Banque d’Investissement, M&A, Corporate Finance).

Durée et période du stage

Durée : 6 mois avec convention de stage obligatoire, pas d’alternance, stage à temps complet 35 heures par semaine.
Début : septembre 2022
Indemnités de stage : gratification légale + remboursement à 50% des frais de transport + tickets restaurant.

Comment postuler ?

Les personnes intéressées peuvent soumettre leurs dossiers (Cv et lettre de motivation) en ligne via cette plateforme.

N.B : Sony Music s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou/et du handicap.

Vous pouvez consulter l’offre d’origine ici.

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